为深入贯彻落实教育部《关于在疫情防控期间有针对性的做好教师工作若干事项的通知》，在疫情防控期间“停课不停教，停课不停学”，2020年3月至6月，管理学院青年教师发展中心积极开展优秀学习资源线上分享与课程培训活动，共计组织17次线上讲座，为教师们准备了丰厚的精神食粮。讲座具体场次及内容如下表：
17场讲座内容主要分为四大模块，第一个模块是指导教师如何备战2020年教学能力大赛。其中代表性的线上分享内容有：2019年全国职业院校教学能力大赛专业课程二组一等奖获得者陈伟老师做了《全新赛制下职业院校教学能力大赛备赛经验分享》的交流；2019年全国职业院校教学能力大赛二等奖获得者赵菲菲老师做了《新赛制新标准，如何面对全新挑战？》的交流。
第二个模块是如何提升教师的科研能力。科睿唯安学术研究事业部解决林专家袁庆文女士带领广大教师一起走近Journal Citation Reports，了解更多期刊投稿攻略，以及通过期刊指标、期刊全面画像，全面了解投稿期刊。更有针对期刊收录，期刊剔除，期刊镇压、影响因子等常见问题的详细解答，为投稿选刊助力。
第三个模块是如何提升经管类教师的专业水平和管理能力。代表性培训内容有：南开大学现代管理研究所所长吕峰在线上做了名为《混合雇佣与人力资源建构》的讲座；北京影响力辽宁公司总经理窦彦芳做了《推动结果的工作部署》讲座；浙江大学EMBA教育中心学术主任杨俊教授做了《商业模式创新与竞争优势》培训讲座；等等。
第四个模块是如何深入推进校企合作。其中代表性的内容有：永辉超市股份有限公司项目总监杨娟女士做了题为《如何在校企合作中加强雇主品牌宣传》的讲座；天虹商场股份有限公司校企合作总监周绍光先生做了题为《如何保证校企合作项目持续推进》的讲座。
2020年上半年疫情期间，管理学院共组织培训线上共享课程总学习人数500人次左右，较好的实现了教师专业素质和教学水准的提升。在此过程中，广大教师积极参与，纷纷表示疫情期间“停课不停学”，通过优秀学习资源分享活动，大家不仅开阔了视野，而且教科研能力都得到了很大提高，学习收到良好效果。（撰稿人：马妮娜，审稿人：朱小龙）
